РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ЗЕЛЕНОГРАДСКИЙ РАЙОН"
КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 января 2015 г. № 32

О квотировании рабочих мест для инвалидов в организациях,
расположенных на территории муниципального образования
"Зеленоградский район", на 2015 год
Список изменяющих документов
(в ред. Постановления администрации Зеленоградского района
от 11.02.2015 № 163)

В соответствии с частью 1 статьи 21 Федерального закона от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", статьей 13 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", статьей 2 Закона Калининградской области от 11 июня 1999 г. № 131 "О порядке квотирования рабочих мест на предприятиях, в учреждениях и организациях Калининградской области для инвалидов", статьей 4 Закона Калининградской области "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований Калининградской области отдельными государственными полномочиями Калининградской области по социальной поддержке населения", Постановлением Правительства Калининградской области от 28 августа 2014 года № 572 "О квотировании рабочих мест у работодателей в Калининградской области на 2015 год", в целях обеспечения занятости инвалидов, испытывающих трудности в поиске работы, администрация муниципального образования "Зеленоградский район"

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить на 2015 год организациям всех форм собственности, расположенным на территории муниципального образования "Зеленоградский район", численность работников которых составляет более 100 человек, квоту для приема на работу инвалидов в размере 4 процентов к среднесписочной численности работников.
Работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 3 процентов среднесписочной численности работников.
(абзац введен Постановлением администрации Зеленоградского района от 11.02.2015 № 163)
При исчислении квоты для приема на работу инвалидов в среднесписочную численность работников не включаются работники, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда.
(абзац введен Постановлением администрации Зеленоградского района от 11.02.2015 № 163)
Если работодателями являются общественные объединения инвалидов и образованные ими организации, в том числе хозяйственные товарищества и общества, уставный (складочный) капитал которых состоит из вклада общественного объединения инвалидов, данные работодатели освобождаются от соблюдения установленной квоты для приема на работу инвалидов.
(абзац введен Постановлением администрации Зеленоградского района от 11.02.2015 № 163)
2. Комитету социальной защиты администрации муниципального образования "Зеленоградский район" (Е.Н. Данилова):
2.1. Организовать совместно с государственным казенным учреждением Калининградской области "Центр занятости населения Зеленоградского района" (И.В. Шахова) работу:
- по выявлению организаций, расположенных на территории Зеленоградского района, численность работников в которых составляет более 100 человек,
- по заключению с организациями договоров о совместной деятельности по обеспечению трудовой занятости инвалидов, содействию инвалидам в трудоустройстве в рамках установленной квоты.
2.2. Информировать государственное казенное учреждение Калининградской области "Центр занятости населения Зеленоградского района" о фактах отказа руководителей организаций выделять (создавать) рабочие места для трудоустройства инвалидов в рамках установленной квоты.
2.3. Направлять граждан из числа инвалидов, обратившихся за помощью в решении вопросов занятости, в государственное казенное учреждение Калининградской области "Центр занятости населения Зеленоградского района" для трудоустройства на рабочие места, выделенные (созданные) в организациях в счет установленной квоты, осуществлять учет этих граждан.
3. Рекомендовать государственному казенному учреждению Калининградской области "Центр занятости населения Зеленоградского района" (И.В. Шахова):
- вести учет и осуществлять контроль за приемом граждан на квотируемые рабочие места;
- направлять для трудоустройства на квотируемые организациями рабочие места инвалидов, состоящих на учете в качестве безработных.
4. Рекомендовать руководителям организаций, расположенных на территории муниципального образования "Зеленоградский район":
- создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов и принимать локальные нормативные акты, содержащие сведения о данных рабочих местах;
- ежемесячно представлять государственному казенному учреждению Калининградской области "Центр занятости населения Зеленоградского района" информацию о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах;
- проводить ликвидацию квотированных рабочих мест после согласования с комитетом социальной защиты администрации муниципального образования "Зеленоградский район" и уведомления государственного казенного учреждения Калининградской области "Центр занятости населения Зеленоградского района";
- ежеквартально, не позднее 5-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, представлять в государственное казенное учреждение Калининградской области "Центр занятости населения Зеленоградского района" сведения о количестве работающих граждан из числа инвалидов, в том числе на рабочих местах, подлежащих квотированию, по форме согласно приложению к настоящему Постановлению.
5. Признать утратившим силу Постановление главы МО "Зеленоградский район" от 2 декабря 2013 года № 1850 "О квотировании рабочих мест для инвалидов в организациях, расположенных на территории муниципального образования "Зеленоградский район", на 2014 год".
6. Начальнику управления делами - начальнику отдела информационных ресурсов администрации муниципального образования "Зеленоградский район" (Д.С. Назаренко) обеспечить размещение настоящего Постановления на официальном сайте администрации муниципального образования "Зеленоградский район", заместителю главы - председателю комитета социальной защиты администрации муниципального образования "Зеленоградский район" (Е.Н. Даниловой) обеспечить опубликование настоящего Постановления в общественно-политической газете "Волна" Зеленоградского района.
7. Контроль за выполнением настоящего Постановления оставляю за собой.

Глава муниципального образования
"Зеленоградский район"
В. Губаров





Приложение
к Постановлению
администрации МО
"Зеленоградский район"
от 23 января 2015 г. № 32

СВЕДЕНИЯ
о количестве работающих граждан из числа инвалидов,
в том числе на рабочих местах, подлежащих квотированию

N№ п/п
Количество работающих, всего, чел.
Кол-во работающих граждан-инвалидов, чел.
Количество квотируемых рабочих мест, единиц
1.



2.



3.




Руководитель организации ______________ _________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество)
М.П.

Заместитель главы -
председатель комитета
социальной защиты администрации
МО "Зеленоградской район"
Е.Н. Данилова

Главный специалист отдела
социальной политики комитета
социальной защиты администрации
МО "Зеленоградской район"
И.Е. Федорова


------------------------------------------------------------------